Waldorf Pedagojisi çocuktan yola çıkar ve her çocuğun bireysel potansiyelini geliştirmesini amaç edinmiştir. Bu gelişimi destekleyici bir yaşam ortamı oluşturmak ve orada çocuklarla birlikte iyilik, güzellik, doğruluk gibi ana ilkeler doğrultusunda gündelik yaşamı biçimlendirmek için, kurumsal yapının da bu doğrultuda oluşturulmasına çalışılır. Bu ortamın oluşturulmasında çalışan her bir bireyin (eğitmenler, anne-babalar, taşıyıcı dernek üyeleri) amacı, şeffaf ve demokratik bir işleyişi gerçekleştirmektir.
Bu bağlamda yuva yönetiminin bir tek kişi üzerinde yoğunlaşmasından kaçınılarak, bir üçlü yapılanma gerçekleştirilir. Öyle ise Waldorf Pedagojisinde üçlü sosyal yapı nedir? Waldorf Pedagojisinden esinlenen anaokulu ve oyun grupları nasıl kuruluyor? Bu konudaki yol haritamız nedir? Türkiye’de ”kendinden yönetimi ”uygulayabiliyor muyuz? Katılımcılarla birlikte bu konular üzerinden sorularımıza cevap bulmaya çalışacağız.
Comments are closed